İNSAN KAYNAKLARI ve YÖNETİM DANIŞMANLIK HİZMETİ
??Artık Yeni Şeyler Yapmak Lazım??
Bugün için ?Entellektüel Sermaye? tanımlamasıyla dile getirilen ?Gönül Sermayesi? ile kurumların en temel dinamiği olan insan kaynağına yatırım yapmak ; kurumların olmazsa olmaz şartının ilk maddesi konumuna gelmiştir
Özellikle İnsan merkezli hizmetlerin kalitesi ve müşteri memnuniyeti; hizmeti veren insanın kalite ve memnuniyetiyle doğru orantılı olduğu genel kabuldür.
FİRMANIZ İNSAN KAYNAKLARI CHECK UP?ı YAPMAKLA ŞUNLARI ÖĞRENECEK
İşletmede insan kaynakları sorunları ve çözüm önerileri
Çalışanların ekip ruhu ve takımdaşlık derecesi
Performans ; öneri ; ödül-ceza sistemi için yapılması gerekenler
Firmanızda sorumluluk bilinci ve Aidiyet duygusunun gelişmişlik düzeyi
Çalışan motivasyon göstergesi
Yönetici-Çalışan arası iletişim sorunları testi
Firmanızın imaj ; algı ve konumlandırma göstergesi
Çalışanların yönetime bakış açısı öngörüsü testi
İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANLIĞINDA VERİLECEK HİZMETLER
Firma İnsan Kaynakları Politikasının Belirlenmesi
Bireysel Performans Ölçme ve Değerlendirme Takip Sistemi Kurulması
Kurumsal Ödül- Ceza Sisteminin Oluşturulması
Eğitim Yönetim Sisteminin Oluşturulması
Bireysel Öneri Sisteminin Oluşturulması
Eleman Seçme ve İşe Alım Prosedürü Oluşturulması
Görev tanımlarının güncellenmesi/ yeniden oluşturulması
Firmanızın ihtiyaç duyduğu yönetmelikler ; yüzükler ; talimatlar
Çalışan ve Müşteri Memnuniyeti Araştırması
NOT: İKTİSAD derneğinin üyelerine yönelik olarak verilecek bu hizmet 750 TL?dir.
Çözüm Anlaşması Yapılan Firmalara CHECK UP ÜCRETSİZDİR
İNSAN KAYNAKLARI CHECK UP hizmeti ; en az 30 personeli olan işletmeleri kapsamaktadır.
CHECK UP hizmeti isteyen ilk 5 işletmeye % 30 indirim uygulanır.
CHECK UP HİZMETİ İÇİNı : 0212 671 60 12
Bu yazı 2653 kişi tarafından görüntülendi.